ATTORNO AL 28 GENNAIO 2011 SCIOPERO GENERALE DEI METALMECCANICI INDETTO DALLA FIOM

SLAI Cobas per il Sindacato di Classe è presente alle manifestazioni di Torino- Milano – Padova - Napoli- Fiat Sata Melfi- Fiat Termini Imprese (PA)

SLAI Cobas per il Sindacato di Classe aderisce allo sciopero generale dei metalmeccanici FIOM contro il fascismo Padronale che si estende dalla Fiat a tutte le fabbriche con il sostegno del governo dei padroni,della falsa opposizione e del sindacalismo collaborazionista; serve la lotta generale in fabbrica e nelle piazze. Consideriamo utilissima la lettura del volantone “La "svolta storica" di Marchionne / lo schiavismo operaio punto per punto un'analisi dettagliata dell'accordo Mirafiori” che si trova su internet: http://digilander.libero.it/fl194/mirafioriGen11.pdf

Lo SLAI Cobas per il Sindacato di Classe aderisce e partecipa allo sciopero generale dei metalmeccanici del 28 gennaio; esso è una risposta necessaria all'attacco fascista padronale alla Fiat e nelle fabbriche italiane. Ora bisogna sconfiggere la linea della Cgil che vorrebbe costringere la FIOM ad accettare l'accordo, il sindacato della conciliazione nelle file operaie del no è la Cgil della Camusso. Lo sciopero del 28 a Torino e in tutto il paese è una prima risposta, purché non sia uno sciopero rituale il 14 dicembre degli studenti ha indicato la strada di una lotta vera e generale. Questa strada è necessaria e determinante ora per trasformare il NO in fatto reale che possa incidere e bloccare il piano Fiat e di tutti i padroni, il governo Berlusconi e ogni governo dei padroni. Coordinamento Nazionale di SLAI Cobas per il Sindacato di Classe

Da Taranto - ILVA

Ma SERVE un vero SCIOPERO GENERALE contro padroni e governo che blocchi fabbriche, posti lavoro e tutto il paese, per il lavoro, la difesa del contratto nazionale, il diritto di sciopero e le libertà sindacali. La delegazione SLAI Cobas sarà domani allo sciopero e manifestazione alla Fiat Sata di Melfi, perchè le fabbriche Fiat costituiscono oggi la trincea della lotta. All'ILVA abbiamo alcune ragioni in più per partecipare allo sciopero: - perché il piano e l'accordo Fiat, che attacca condizioni di lavoro (pause, straordinari, riposi, mensa, ecc.), lavoro, diritti (in primis malattia), libertà sindacali, diritto di sciopero, contro lo Statuto dei lavoratori, il contratto nazionale, la stessa Costituzione, in alcuni punti è già in funzione all'Ilva; - perché all'Ilva con la CIGS in deroga si marcia verso gli esuberi strutturali, sono 1800 i lavoratori già in meno o a rischio; - perché l'Ilva non ha nessuna intenzione di riassumere gli oltre 700 operai somministrati nonostante quello che si dice e si scrive da parte sindacale; e sono oltre 3000 gli operai dell'appalto espulsi di fatto dall'Ilva con il silenzio/assenso di tutti; - perché in fabbrica con gli accordi separati, i privilegi e le discriminazioni si vogliono intimidire e impedire agli operai di fare lotta e sindacato vero a tutela delle condizioni di lavoro, di sicurezza e in materia di salari, livelli e inquadramento. Lo SLAI Cobas per il Sindacato di Classe fa appello a tutti gli operai indipendentemente dalla tessera sindacale a unirsi per costruire in fabbrica un sindacato nelle mani dei lavoratori, che per noi deve fondato sui COBAS, oggi per combattere il fascismo padronale e lo schiavismo operaio. Basta cassintegrazione straordinaria all'Ilva. Nessun esubero nessun licenziamento nelle imprese dell'indotto. I somministrati devono rientrare.

Dalla FIAT di Pomigliano altre importanti notizie

Da Pomigliano giunge la notizia diffusa da SLAI Cobas che la Fiat è stata sanzionata per il mancato reintegro deciso dai giudici, di due degli otto lavoratori di SLAI Cobas licenziati 5 anni fa per le assemblee del 2006 dove oltre 4.000 operai nei due turni di lavoro contestarono “a muso duro” il contratto nazionale dei metalmeccanici. Un contratto, all’epoca firmato anche dalla FIOM, nel quale nei fatti si anticipavano i contenuti antioperai di oggi. Il Giudice del Lavoro ha anche sancito, a proposito dei diritti delle organizzazioni sindacali NON firmatarie dei contratti nazionali per scelta e perché non vengono invitate dalle controparti e dai precedenti firmatari, che “la mancata stipula di contratti collettivi a livello nazionale da parte del sindacato appellante, pure sottolineata dalla Fiat Group Automobiles” (nel ricorso) “NON E’ ELEMENTO IDONEO AD ESCLUDERE IL CARATTERE NAZIONALE DEL SINDACATO E CHE IL SINDACATO NAZIONALE SLAI COBAS E’ LEGITTIMATO AD AGIRE EX ART.28 STATUTO DEI LAVORATORI.

contributo alla lotta generale

Contro il capitale che cerca di imporre la sua politica di immiserimento delle masse, di estensione dell’esercito industriale di riserva e di negazione limitazione e soppressione dei diritti sindacali attentando alle stesse regole Costituzionali e lo Statuto dei lavoratori (che danno ampia libertà ad ogni lavoratore di scegliersi la propria rappresentanza e di impedire al padronato di foraggiare false organizzazioni sindacali, sindacati gialli e simili). Contro ogni LIMITAZIONE AI DIRITTI DI RAPPRESENTANZA SINDACALE. Noi vorremmo che al governo Berlusconi succedesse un governo Operaio, ma non nutriamo illusioni sul fatto che un simile obiettivo sia cosa semplice. Tuttavia a nostro avviso occorre cominciare a discutere anche delle “misure minime” che il governo che succederà a Berlusconi dovrà per forza di cose adottare, più alcune misure “di ritorno alla normalità” di carattere più generale e di più lunga durata, che proponiamo quale minima condizione per ipotizzare una tregua nella guerra (la guerra di Marchionne) che oramai si sta profilando tra capitale (e loro reggicoda e sindacati gialli e molte Istituzioni) da una parte, e lavoratori e lavoratrici, disoccupati ed immigrati dall’altra, sfida che non si può certo lasciar cadere, del resto.

Il concetto di reddito garantito non ci piace, preferiamo quello di salario ai disoccupati e sempre che non discrimini i lavoratori extracomunitari privi di cittadinanza italiana e che non discrimini i precari e gli “apprendisti”.

Misure minime

Tutela reale anche nelle aziende sotto i 15 dipendenti
Divieto di appalti per le lavorazioni interne degli stabilimenti
Divieto di esercizio alle cooperative sui contratti di facchinaggio ed assimilati fuori dalle stazioni ferroviarie (facchinaggio storico)
Potere al giudice del lavoro di sequestrare anche i beni privati dei titolari nel caso di mancati pagamenti di retribuzioni
Carcere per mancata emissione o consegna della busta paga per oltre 1 mese
Indennità di disoccupazione anche per gli apprendisti
Nessuna differenza di trattamento per cassa integrazione e mobilità per gli apprendisti
Cassa integrazione straordinaria prima della mobilità anche per 2 anni
Sanzioni fino alla chiusura della attività per quelle cooperative che hanno firmato accordi di mobilità senza pagare i contributi, e confisca dei beni privati dei titolari delle stesse
Sanzioni fino alla chiusura della attività per quelle aziende che hanno frodato l’INPS con accordi illeciti di cassa integrazione (sia ordinaria che straordinaria)
Pieni poteri agli Ispettori del lavoro, ed aumento degli organici degli stessi
10 sanzioni disciplinari per arrivare al licenziamento e non 3
Nessuna modifica o limitazione ai diritti sindacali, né per legge, né per firma delle organizzazioni centrali confederali e di molti loro orpelli, longa manus dei padroni
Legge che vieti espressamente il passaggio, nei dieci anni successivi alle dimissioni o licenziamento da un sindacato, ad un sindacalista, di andare a lavorare come capo del personale o come rappresentante di associazione padronale
Nessuna limitazione di diritti o sbarramento ai piccoli sindacati
Abbattimento e limitazione dei canoni di affitto delle abitazioni

Misure generali

Abolizione della Bossi-Fini e dei CPT-CIE
Ritorno dell’INAIL alla Proprietà Statale
Ritorno al Testo unico sulla sicurezza come era prima del governo Berlusconi
Poteri di istruttoria penale e civile agli Ispettorati del lavoro senza deleghe e passaggi (doppie attività) con le Procure della Repubblica e gli organi giudiziari
Abolizione delle agenzie interinali e Uffici di Collocamento Comunali per i comuni sopra i 5.000 abitanti ed intercomunali o provinciali per quelli sotto i 5 mila abitanti
Abolizione dei finanziamenti pubblici ad ospedali e scuole private

S.L.A.I. Cobas per il Sindacato di Classe – coordinamento regionale Veneto